close menu

Cara Menggunakan Video dalam Pelatihan Online

Seperti yang telah diprediksi, momentum video sedang berada di depan mata. Pada awal tahun ini, Cisco menemukan bahwa ada permintaan jaringan yang besar untuk video dan pada tahun 2022, 80% dari semua informasi yang kita serap akan berbasis video.

 how to use videos in online training gif

Sorotan penting dari temuanini adalah bagaimana konsumen beradaptasi dengan tren yang sudah diramalkan ini. Tampaknya ada kemunculan pelanggan sebagai produsen konten yang, menurut Cisco, merupakan fenomena sosial, ekonomi, dan budaya yang sangat penting yang sedang meningkat.

Inilah cara kita tahu bahwa kita semua beralih ke pembelajaran adaptif. Itulah juga mengapa Sistem Manajemen Pembelajaran berada di bawah tekanan untuk menciptakan konten berkualitas tinggi yang memikat dengan sekali klik. Dan di situlah peran penggunaan video.

Hal yang baik adalah bahwa Anda tidak memerlukan banyak uang untuk menyediakan konten yang menarik melalui video Anda. Aplikasi yang tersedia membuat pekerjaan ini semudah hari Minggu pagi, dan berikut ini adalah beberapa kiat dasar.

Gunakan skrip

Sebelum setiap ide menjadi nyata, ada sebuah konsep. Dengan memiliki naskah, di mana Anda mencoret-coret segala sesuatu yang akan Anda coba ungkapkan melalui video, artikulasi Anda akan jauh lebih terorganisir. Dengan begitu, Anda juga akan menghindarkan penonton Anda dari kata-kata yang tidak perlu yang mungkin harus Anda improvisasi.

Pertimbangkan untuk menggunakan konten naskah Anda pada tahap selanjutnya dalam pembuatan video Anda sebagai subtitle atau teks tertutup, untuk mencapai tingkat pemahaman terbaik bagi beragam orang dan beragam situasi (mis. menonton tanpa audio atau saat bepergian).

Bit yang dapat dicerna

Meskipun ukuran kursus dapat bervariasi tergantung pada sifat kursus, video berukuran kecil adalah strategi utama untuk keterlibatan maksimum.

Pikirkan bagaimana cara Anda menyerap informasi. Menyuruh seseorang membaca seluruh manual tentang "Keterampilan lunak yang bisa Anda ajarkan kepada karyawan Anda," selama satu jam penuh terdengar agak membosankan. Sebagai gantinya, bagikan video dalam beberapa bagian.

Video berukurankecil adalah strategi utama untuk keterlibatan maksimum.

Pernahkah Anda bertanya-tanya mengapa video di Aplikasi Media Sosial sangat pendek? Perhatian. Ingatlah bahwa eLearner masa kini lebih menyukai paket pembelajaran yang terfokus dan ringkas.

Mempersonalisasi video Anda

Ternyata tren eLearning nomor satu saat ini adalah pembelajaran adaptif.

Apa yang dimaksud dengan pembelajaran adaptif?

Pembelajaran adaptif adalah salah satu teknik untuk memberikan pembelajaran yang dipersonalisasi, dengan menggunakan pendekatan berbasis data untuk menyesuaikan jalur dan kecepatan pembelajaran, sesuai dengan kebutuhan pelajar. Anda dapat menggunakan opsi personalisasi di video Anda, dengan menggunakan analisis video atau dengan mengaktifkan pelacak video di sistem manajemen pembelajaran Anda.

Dengan cara ini, Anda dapat mengumpulkan semua data tentang video dari eCourse Anda yang paling banyak diklik. Atau Anda dapat mengetahui teknik apa yang Anda gunakan di dalamnya yang paling menarik minat dan Anda dapat terus melakukan apa yang Anda lakukan dengan berfokus pada apa yang Anda lakukan dengan baik... dari apa yang Anda lakukan! Ini akan masuk akal bagi sesama pembaca yang ingin meningkatkan diri dalam aspek ini; dia akan tahu apa yang kita maksud.

Konten Interaktif

Pengalaman video interaktif adalah cara terbaik untuk terhubung dan berinteraksi dengan peserta didik dan (calon) karyawan yang melek digital. Konten kursus bisa sangat kreatif, namun jika pendekatannya pasif, umpan baliknya tidak akan terlalu konstruktif.

Itulah mengapa untuk menghindari hal tersebut, Anda harus menggunakan ujian, kuis, survei, dan penugasan. Atau mungkin menambahkan pertanyaan setelah setiap slide Anda, pertanyaan yang berubah menjadi dua video eLearning yang berbeda berdasarkan jawaban. Ada beberapa alat yang akan membantu Anda menambahkan elemen aktif ke video Anda, misalnya, RaptMedia, Viddler, dan HapYak.

Hindari hal-hal klise

Jika Anda akan menggunakan gambar dalam video Anda, ketahuilah bahwa gambar-gambar senyum karyawan yang saling memandang di perusahaan sudah tidak zaman lagi. Orang-orang menginginkan hal yang nyata.

Itulah sebabnya mengapa baru-baru ini terjadi revitalisasi fotografi stok untuk memasukkan lebih banyak subjek dan topik yang nyata. Kematian stok membuktikan bahwa kita benar dalam hal ini.

Di sisi lain, jika Anda menggunakan metode bercerita, wawancarai karyawan yang nyata dan tetap berpegang pada kisah-kisah sukses dari dunia nyata. Anda juga dapat mempertimbangkan untuk menambahkan uraian testimoni singkat untuk terhubung dengan audiens Anda, yang dapat membangun lebih banyak lagi kepercayaan pada materi pembelajaran Anda.

Mengedit video Anda

Memiliki banyak 'ums' di eCourse Anda tidak akan banyak berguna bagi pelajar, jujur saja. Itulah mengapa Anda dapat menambahkan sentuhan akhir pada video Anda dengan menggunakan alat pengeditan seperti Wave.video.

Anda dapat memodifikasi panjang video, lapisan, warna, teks untuk membuatnya terlihat dan terdengar sangat profesional. Alat seperti Wave.video dapat membantu Anda memperkuat poin-poin pengajaran dan memfokuskan perhatian pada tujuan.

Edit video Anda dengan Wave.video

Pembuat video online gratisCoba sekarang

Gunakan animasi

Animasi memiliki kekuatan yang luar biasa dalam meningkatkan retensi pengetahuan, melibatkan pelajar online, dan menyederhanakan konsep-konsep yang rumit. Animasi juga menambahkan lebih banyak dampak positif dan emosional pada kursus.

Beberapa kiat utama untuk melibatkan animasi dalam kursus video Anda adalah:

  • Pilih elemen yang membangkitkan emosi yang tepat;
  • Fokus pada satu karakter atau topik eLearning dalam satu waktu;
  • Dorong pelajar online untuk berinteraksi dengan animasi eLearning;
  • Gunakan animasi eLearning untuk menyederhanakan mata pelajaran yang rumit;
  • Berikan peserta didik kesempatan untuk berhenti sejenak.

Gunakan audio berkualitas

Apakah Anda mencoba merekam diri Anda sendiri atau mewawancarai orang lain, pastikan kualitas audio Anda jernih.

Perbedaan yang dibuat oleh audio berkualitas sangat besar, karena suara Anda akan menjadi sumber informasi utama, dan akan menarik atau menarik perhatian dengan cepat. Hilangkan semua suara latar belakang, dan berinvestasilah pada mikrofon yang layak, karena dampaknya akan lebih besar.

Video adalah media pembelajaran pilihan bagi semua orang di mana saja. Jika ragu, buatlah video."

- Clive Shepherd, Spesialis pembelajaran dan pengembangan

Permata tersembunyi - Kiat tambahan

  • Kelola ukuran file Anda (Ukuran yang lebih besar - lebih banyak waktu pemuatan - lebih banyak frustrasi);
  • Cobalah beberapa resolusi yang berbeda;
  • Pilih platform video hosting yang paling cocok untuk Anda;
  • Jika Anda akan berbicara, gunakan suara Anda sendiri dan lihatlah ke arah kamera.

Apakah Anda berencana menggunakan video dalam kursus pelatihan online? Beri tahu kami di kolom komentar!

Tentang penulis: Valmira Rashiti adalah seorang mistikus praktis, kutu buku dan sangat menyukai kata-kata, baik yang tertulis maupun yang diucapkan. Saat ini ia menulis untuk Kiwi, yang merupakan LMS restoran yang bertujuan untuk membantu pemilik restoran melatih staf mereka dengan cara yang lebih mudah dan efektif. Selain itu, mereka menawarkan kursus pelatihan online untuk berbagai layanan restoran.

How to use videos in online training

Kami akan terus mengabari Anda!

Bergabunglah dengan 5.000 pemasar yang membaca artikel kami terlebih dahulu