Come previsto, lo slancio dei video è inarrestabile. All'inizio dell'anno, Cisco ha rilevato che c'è una grande domanda di video da parte della rete e che entro il 2022 l'80% di tutte le informazioni che assorbiamo sarà basato sui video.

L'aspetto importante di questa scoperta è il modo in cui i consumatori si stanno adattando a questa tendenza già prevista. Sembra che gli abbonati stiano emergendo come produttori di contenuti e questo, secondo Cisco, è un fenomeno sociale, economico e culturale estremamente importante in crescita.

Questo è il motivo per cui sappiamo che stiamo tutti passando all'apprendimento adattivo. È anche per questo che i sistemi di gestione dell'apprendimento sono sotto pressione per la creazione di contenuti di qualità superiore che catturino l'attenzione con un solo clic. Ed è qui che entra in gioco l'uso dei video.

La cosa positiva è che non serve una fortuna per fornire contenuti coinvolgenti attraverso i video. Le applicazioni disponibili rendono questo lavoro facile come una domenica mattina, ed ecco alcuni consigli di base.

Utilizzare uno script

Prima che ogni idea prenda vita, c'è un concetto. Avendo una sceneggiatura del corso, in cui scarabocchiate tutto ciò che cercherete di esprimere attraverso il video, la vostra articolazione sarà molto più organizzata. In questo modo, eviterete al vostro pubblico qualsiasi parola superflua che potreste dover improvvisare.

Considerate la possibilità di utilizzare il contenuto della sceneggiatura nelle fasi successive della creazione del video come sottotitoli o didascalie chiuse, per raggiungere i migliori livelli di comprensione da parte di persone diverse e in circostanze diverse (es. visione senza audio o in movimento).

Pezzi digeribili

Anche se le dimensioni dei corsi possono variare a seconda della natura del corso, i video di dimensioni ridotte sono la strategia chiave per ottenere il massimo coinvolgimento.

Pensate a come preferite assorbire le informazioni. Far leggere a qualcuno per un'ora intera un manuale sulle "Soft skills che potreste insegnare ai vostri dipendenti" sembra piuttosto noioso. Invece, condividete il video a pezzi.

Vi siete mai chiesti perché i video sulle app dei social media sono così corti? Attenzione. Tenete presente che gli eLearner di oggi preferiscono pacchetti di apprendimento concisi e mirati.

Personalizzate i vostri video

È emerso che la tendenza eLearning numero uno del momento è l'apprendimento adattivo.

Che cos'è l'apprendimento adattivo?

L'apprendimento adattivo è una tecnica per fornire un apprendimento personalizzato, utilizzando un approccio basato sui dati per regolare il percorso e il ritmo di apprendimento, in base alle esigenze del discente. Potete utilizzare l'opzione di personalizzazione nei vostri video, utilizzando l'analisi video o attivando il tracker video nel vostro sistema di gestione dell'apprendimento.

In questo modo, potete raccogliere tutti i dati sui video dei vostri corsi elettronici che sono stati maggiormente cliccati. Oppure potrete scoprire quali sono le tecniche che avete utilizzato e che hanno suscitato maggiore interesse e potrete continuare a fare quello che state facendo, concentrandovi su ciò che vi riesce meglio... su quello che state facendo! Per il lettore che vuole migliorare sotto questo aspetto, questo avrà un senso; capirà cosa intendiamo.

Contenuto interattivo

Le esperienze video interattive sono un modo eccellente per connettersi e interagire con studenti e (potenziali) dipendenti esperti di digitale. I contenuti dei corsi possono essere davvero creativi, ma se hanno un approccio passivo, il feedback non sarà molto costruttivo.

Per questo motivo, per evitarlo, dovreste usare esami, quiz, sondaggi e compiti. O magari aggiungere domande dopo ogni diapositiva, domande che si trasformano in due diversi video eLearning in base alla risposta. Esistono alcuni strumenti che vi aiuteranno ad aggiungere elementi attivi ai vostri video, ad esempio RaptMedia, Viddler e HapYak.

Evitare i luoghi comuni

Se avete intenzione di utilizzare immagini nei vostri video, sappiate che le vecchie foto sorridenti dei dipendenti che si guardano l'un l'altro in azienda non sono più una cosa importante. Le persone chiedono cose vere.

Ecco perché di recente si è assistito a una rivitalizzazione della fotografia stock per includere soggetti e argomenti più reali. La morte dello stock ci dà ragione.

D'altra parte, se si opta per lo storytelling, bisogna intervistare dipendenti reali e attenersi a storie di successo tratte dal mondo reale. Potreste anche pensare di aggiungere brevi testimonianze per entrare in contatto con il vostro pubblico, in modo da creare ancora più fiducia nel vostro materiale didattico.

Modifica dei video

Avere tonnellate di "um" nel vostro corso elettronico non sarà molto utile per i discenti, a dire il vero. Per questo motivo, potete aggiungere i ritocchi finali al vostro video utilizzando uno strumento di editing come Wave.video.

È possibile modificare la lunghezza del video, i livelli, i colori e il testo per ottenere un aspetto e un suono davvero professionali. Strumenti come Wave.video possono aiutarvi a rafforzare i vostri punti di insegnamento e a focalizzare l'attenzione sull'obiettivo.

Utilizzare le animazioni

Le animazioni hanno un potere sorprendente nel migliorare la conservazione delle conoscenze, nel coinvolgere gli studenti online e nel semplificare concetti complessi. Aggiungono maggiore positività e impatto emotivo al corso.

Alcuni dei principali consigli per coinvolgere l'animazione nei vostri videocorsi sono:

• Scegliete elementi che evochino la giusta emozione;
• Concentratevi su un personaggio o un argomento di eLearning alla volta;
• Incoraggiare gli studenti online a interagire con l'animazione eLearning;
• Utilizzate le animazioni eLearning per semplificare argomenti complessi;
• Date agli studenti il potere di fare una pausa.

Utilizzare un audio di qualità

Sia che stiate cercando di registrare voi stessi o di intervistare altri, assicuratevi che la qualità dell'audio sia chiara.

La differenza che fa un audio di qualità è immensa, perché la vostra voce sarà la principale fonte di informazioni e attirerà o distoglierà rapidamente l'attenzione. Eliminate tutti i rumori di fondo e investite in un microfono di qualità, perché l'impatto sarà maggiore.

Il video è il mezzo di apprendimento preferito dalle persone di tutto il mondo. In caso di dubbio, fate un video".

- Clive Shepherd, specialista di apprendimento e sviluppo

Gemme nascoste - Consigli extra

• Gestire le dimensioni dei file (dimensioni maggiori - maggiore tempo di caricamento - maggiore frustrazione);
• Provate un paio di risoluzioni diverse;
• Scegliete la piattaforma di hosting video più adatta a voi;
• Se dovete parlare, usate la vostra voce e guardate la telecamera.

Avete intenzione di utilizzare i video nei corsi di formazione online? Fatecelo sapere nei commenti!

Informazioni sull'autore: Valmira Rashiti è una mistica pratica, un tarlo dei libri e una grande appassionata di parole, sia scritte che parlate. Attualmente scrive per Kiwi, un LMS per ristoranti che si propone di aiutare i ristoratori a formare il proprio personale in modo più semplice ed efficace. Inoltre, offre corsi di formazione online per diversi servizi di ristorazione.